Financiën en bedrijfsvoering
Kinderopvangraad: ‘De sector heeft volwassen innovatie-infrastructuur nodig’
Kwalitatief hoogstaande kinderopvang is onmisbaar voor Nederland. De sector is inmiddels groot: er werken ruim 127.000 mensen en zo’n een miljoen kinderen maken er gebruik van. Toch is de manier waarop de sector zich ontwikkelt nog te veel afhankelijk van losse initiatieven: er ontbreekt een innovatie-infrastructuur, aldus de Kinderopvangraad. De raad ziet dit graag anders en brengt een nieuw advies uit.
Minder administratie: ontlast de pedagogisch professional
De werkdruk onder pedagogisch professionals is vaak onderwerp van gesprek. Het lijkt alsof er steeds meer geregeld moet worden, maar dit zijn procedures die onderstrepen dat kinderopvang een professionele sector is. Tegelijkertijd rijst de vraag: hoe voorkomen we dat dit ten koste gaat van de kwaliteit voor de kinderen?
Oei… Zoveel (!) kost het ziekteverzuim in je organisatie
Iedereen weet dat zieke medewerkers geld kosten. Toch verkijk je je er waarschijnlijk op hoeveel het je als directeur of houder nou exact kost. Want deze kosten van verzuim zijn meer dan alleen het vervangend personeel. Schrik niet: Kinderopvang werkt! heeft de bedragen nauwkeurig voor je uitgezocht.
Nu online: het oktobernummer van KinderopvangTotaal Management
Het oktobernummer van KinderopvangTotaal Management staat online. In dit nummer onder meer: in Engeland zijn ze in 2024 stapsgewijs begonnen aan bijna-gratis kinderopvang. Staan de ouders al in lange rijen voor de deuren? Maar ook: verplichte babyscholing, maakt het echt een verschil? En: samenwerken met onderwijs en welzijnswerk. Zo heeft heeft het kans van slagen. Dit en meer artikelen in het nieuwste nummer van KinderopvangTotaal Management.
BSO bus terug naar acht zitplaatsen: zo kunnen organisaties zich voorbereiden
Binnenkort mogen er nog maar acht kinderen mee in de BSO bus in plaats van tien. Iets waar we al eerder over schreven. Een verandering die flinke gevolgen kunnen hebben voor kinderopvangorganisaties. Hoe is tot dit besluit gekomen? En op welke manier kunnen organisaties zich voorbereiden?
Noodoplossing blijkt succes voor samenwerking peuteropvang en basisschool
Van de nood een deugd maken. Na de overstromingen in Limburg in 2021 kwam er een tijdelijke noodoplossing voor peuteropvang en onderwijs bij basisschool In ’t Park. Dat werkte zo goed, dat het uitgroeide tot een bijzondere samenwerking. Sinds september 2022 delen peuters en kleuters daar één ruimte, waar zij dagelijks samen spelen en leren.
Onrust in sector door regels over winst en beloningen in bijna-gratis kinderopvangplan
Het kabinet wil in 2029 nu echt bijna-gratis kinderopvang invoeren voor werkende ouders. Om het betaalbaar te houden, komt er wél een set regels bij. Vooral het voornemen om kinderopvang aan te merken als DAEB, Dienst van Algemeen Economisch Belang, schokt: 'Achter die vier letters gaan risico’s schuil die onze sector hard kunnen raken'.
Bestuurders en managers maken een vuist voor mannen in de kinderopvang
Een taboe op mannen in de kinderopvang? In deze serie spreken we met bestuurders en managers in de kinderopvang die daar niks van willen weten. ‘Als ouders niet willen dat onze mannelijke collega voor hun kind zorgt, zijn wij waarschijnlijk niet de juiste opvang voor hen.’
Intimiderende leidinggevenden: ‘Dit moeten we niet normaal blijven vinden’
Pesten, seksuele intimidatie, agressie, geweld of discriminatie. Op de werkvloer kun je soms met hele vervelende dingen te maken krijgen. Een vertrouwenspersoon zou dan onafhankelijk naar je verhaal kunnen luisteren. We gingen in gesprek met zo iemand. Wat bij haar het meeste wordt gemeld? 'Intimidatie door leidinggevenden en uitsluiting door collega’s.'
Vraag subsidie groepsondersteuners vóór 17 september aan
De subsidieregeling groepshulpen kinderopvang is aangepast. Je kunt voor maximaal 10 groepsondersteuners subsidie aanvragen. Een effectieve manier om je personeel uit te breiden. Het ministerie van SZW heeft een stappenplan voor ondernemers in de kinderopvang gemaakt. Let op: vraag vóór 17 september subsidie aan voor de begeleidingskosten Beroepsbegeleidende Leerweg (BBL).
Over financiën en bedrijfsvoering
Ondernemerschap en leidinggeven
Kinderopvangeigenaren zijn ondernemers. De bedrijfsvoering die daarbij komt kijken telt vele facetten: van personeelsplanning tot marketing en van good governance tot financieel management. In dit dossier bieden we u inspiratie en input om behalve een goede kinderopvangorganisatie ook een goede werkgever en financieel gezonde organisatie te zijn.
