Samenwerken

Eugenia werkt als Pedagogisch professional bij Kinderopvang Wij zijn JONG. Ze is gerekruteerd uit Griekenland

Na zwaar traject werkt Griekse Eugenia op bso in Nederland

Medewerkers uit het buitenland werven is in de kinderopvang nog vrij ongebruikelijk. Toch trok kinderopvang Wij zijn JONG de stoute schoenen aan. Met succes, want inmiddels werken er bij hen elf internationale medewerkers op de bso. Een van hen is Eugenia Toutsiou uit Griekenland.
Educatie en opleidingen
hand drawing student climbing the stairs to arrive at the graduation, gain his success

Hoe gaan opleiders de personeelskrapte te lijf?

De kinderopvang kampt nog altijd met een hardnekkig tekort aan medewerkers. Er wordt van alles uit de kast getrokken om meer personeel aan te trekken. Bijvoorbeeld door het ontwikkelen van nieuwe studies. Denk hierbij aan de opleiding medewerker kinderopvang mbo-2 of een BBL-route waarbij je niet alleen wordt opgeleid tot gespecialiseerd pedagogisch medewerker maar ook als onderwijsassistent aan de slag kunt.
Wet- en regelgeving
pedagogisch professional kind

Ter consultatie: vanaf 1 juli 2026 BIO’s structureel inzetbaar voor 50 procent formatie

Sinds 2022 mogen kinderdagverblijven en bso’s voor de helft van hun formatie beroepskrachten in opleiding inzetten op de groep. Daarvoor was dit een derde. Het ging om een tijdelijke verruiming van de regels vanwege de personeelstekorten in de kinderopvang. Staatssecretaris Jurgen Nobel wil deze verruiming nu structureel maken. De nieuwe regels gaan gelden per 1 juli 2026. Het plan staat nu open ter internetconsultatie.

De vakantieplanning: ieder jaar een drama of goed geregeld?

Er is nog steeds een tekort aan personeel dus het is ieder jaar weer een puzzel om de verlofaanvragen in goede banen te leiden. Wanneer is het juiste moment om een aanvraag in te dienen en kun je wel genieten als je de kinderen en je collega’s met een onbekende invaller hebt achtergelaten? Geen stress. Wij zochten uit hoe je de aanvraag voor de vakantie zonder druk of schuldgevoel kunt regelen.
Ouders
Vrouw maakt zich zorgen, heeft arm voor gezicht.

Staat van Gezinnen: bijna 40 procent van de ouders maakt zich zorgen om kinderopvang

Nederlandse ouders voelen zich meer dan ooit onder druk staan door tijdsdruk, financiële stress en prestatiedruk in het ouderschap. Ook maakt 38% zich zorgen om de betaalbaarheid en toegankelijkheid van de kinderopvang. Dat blijkt uit de peiling Staat van Gezinnen 2025.
Sander Verbaan Directeur Kinderopvang sociale zaken en werkgelegenheid

Bijna gratis kinderopvang: een realistisch plan of té ambitieus?

Sander Verbaan is de nieuwe directeur Kinderopvang bij het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid. In deze rol staat hij voor een grote uitdaging. De overheid heeft de ambitie om het nieuwe financieringsstelsel in 2027 in te voeren. We vroegen Verbaan of dit realistisch is.

Ontevreden? Zo ga je het gesprek aan met je leidinggevende

Zo ga je het gesprek aan met je leidinggevende als je ontevreden bent over je werksituatie.
Kwaliteit Opvang
vuurwerk

Dit zijn onze best gelezen artikelen van 2024

Het jaar 2024 zit er (bijna!) op. Het was een jaar waarin veel gebeurde in kinderopvangland en waarin veel ter discussie stond. Gratis kinderopvang in 2027: goed idee of niet? De taaleis komt eraan, de discussie over zzp'ers en het handhaven op de wet DBA en de gastouderlocaties die maar blijven dalen. Wij presenteren: de best gelezen artikelen van 2024 op KinderopvangTotaal!
Samenwerken
Een nerveus Aziatisch meisje dat op haar nagels bijt terwijl ze naar de camera kijkt. De achtergrond is grijs.

Het spanningsveld tussen de GGD en de kinderopvang

De GGD die onaangekondigd voor de deur staat. Voor veel kinderopvangorganisaties een spannend moment, en vaak reden voor klamme handjes. De wereld van de inspecteur lijkt immers soms te botsen met die van de pedagogisch medewerker. Toch hebben ze hetzelfde doel: het bieden van kwalitatief goede opvang aan kinderen. Misschien staan ze dan toch niet zo ver van elkaar af als we meestal denken?
Gezondheid
Vrouw zit op bed. Ze heeft een deken om zich heengeslagen en voelt aan haar keel. Ze is aan het bellen.

Veel manieren om verzuim te voorkomen: ‘Sluit liever een groep dan je team uit te putten’

Verzuim komt voor in verschillende soorten en maten. Ook in de kinderopvang kunnen pedagogisch professionals zich vaak voor korte- of lange tijd ziekmelden. Dit kan problemen opleveren, vooral in deze tijden van personeelstekort. Hoe kun je ervoor zorgen dat medewerkers minder vaak afwezig zijn?

Over samenwerken

Samenwerken in de kinderopvang

Samen kun je meer dan alleen. Daarom is samenwerken, zowel met interne collega's als met externe partners, zo belangrijk. Door als kinderopvang samen te werken met bijvoorbeeld jongerenwerkers, een kapper, logopedist of dansdocent, bied je een afwisselender aanbod voor kinderen en ouders en kun je elkaar als samenwerkingspartners versterken en aanvullen.

Lees meer