Beroepskracht-kindratio (bkr)
Het was warm de afgelopen dagen en dat roept de vraag op: wat kun je wel of niet aantrekken naar je werk? Het antwoord op die vraag levert wisselende reacties op. Kort broekje? Nee zegt de een, kan prima vindt de ander. Als het maar professioneel is. Maar ja, wat is dan professioneel? Verder praten Macella, Frida en Sophie in deze aflevering over workbesties en de uurtarieven van 2027 die nog steeds niet bekend zijn.
Kamerbrief: 5 maatregelen om regeldruk te verminderen
Staatssecretaris Jurgen Nobel (Participatie en Integratie) komt met vijf maatregelen om de regeldruk te verminderen in de kinderopvang. Het gaat onder meer om een structurele verruiming van de inzet van beroepskrachten in opleiding en het schrappen van de basisgroepen op bso's, met behoud van kwaliteit en veiligheid. De staatssecretaris komt hiermee tegemoet aan een motie van de Tweede Kamer.
Inclusieve opvang: ‘Je hebt elkaar gewoon nodig’
We vroegen kinderopvang Zeeuws-Vlaanderen naar hun aanpak. Zij werken nu al hard aan volledig inclusieve opvang. Dit interview is het vijfde deel in de serie: ‘Inclusieve opvang: goed idee of hartstikke nee?’
Subsidieregeling groepshulpen in de kinderopvang beschikbaar
Het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid (SZW) heeft de subsidieregeling ‘groepshulpen in de kinderopvang’ gepubliceerd. Deze tijdelijke subsidieregeling biedt een tegemoetkoming in de loonkosten van groepshulpen voor kinderopvangorganisaties.
Peiling KinderopvangTotaal: weglopers zijn geen uitzondering en bedjes niet altijd goed dicht
Niet alleen in de media gaat het vaker over incidenten in de kinderopvang, ook pedagogisch professionals zien een toename van het aantal incidenten. Dat blijkt uit een peiling door KinderopvangTotaal. Bedjes die niet goed dicht worden gedaan, kinderen die kwijt zijn, vergeten voedingen of medicatie en verkeerde kinderen die zijn meegegeven aan opa’s en oma’s. ‘Er is meer risico op grote ongelukken.’
Pilot van start: andere invulling geven aan de beroepskracht-kindratio
Welke oplossingen en kansen liggen er om een andere invulling te geven aan de beroepskracht-kindratio, zonder in te boeten op kwaliteit? Die vraag staat centraal tijdens een nieuwe pilot, in samenwerking met de BK, die van start is bij Kinderopvang Kindernet in Deventer.
Bso’s zien nieuwe ratio van 1:12 helemaal niet zitten
In de luwte van de discussie over de nieuwe beroepskracht-kindratio voor baby’s, bereiden bso’s zich ook voor op een bkr-wijziging. Vanaf 1 januari 2019 mogen bso’s 12 7+’ers per pedagogisch medewerker opvangen, in plaats van 10. Maar veel bso’s zien dit, om allerlei redenen, helemaal niet zitten.
Wat betekent de lerarenstaking voor de kinderopvang?
Leraren van het basisonderwijs in Noord-Holland, Flevoland en Utrecht gaan opnieuw staken. Wat betekent dit voor de kinderopvang? Brancheorganisatie voor Ouders (BOinK) geeft antwoord op veelgestelde vragen.
Over beroepskracht-kindratio (bkr)
De beroepskracht-kindratio (BKR), ook wel leidster-kindratio genoemd, is een veelbesproken onderwerp in de branche. Per leeftijdscategorie gelden er andere eisen voor het aantal kinderen dat één beroepskracht mag opvangen. In de babygroepen en op de bso-groepen voor de oudere kinderen gaat dit per 2019 veranderen.
