pedagogisch medewerkers
Stimuleringsregeling voor training leidinggevende
Het werkveld van leidinggevenden verandert constant. Om leidinggevenden in de kinderopvang hierbij te ondersteunen is er nu een tijdelijke stimuleringsregeling voor het volgen van trainingen. FCB, dienstverlener voor werkgevers en werknemers in (o.a.) de kinderopvang levert een bijdrage ter hoogte van vijftig procent van de daadwerkelijke trainingskosten.
Drie locatiemanagers over de taaltoets
De taaltoets roept bij pedagogisch medewerkers veel vragen op. Drie locatiemanagers geven hun visie op de toets. Staan zij achter het geëiste taalniveau en wat zijn de consequenties als pm’ers de toets niet halen?
Kinderdagverblijf Flamingo mag weer open
Het in opspraak geraakte kinderdagverblijf Flamingo Regenboog in Amsterdam mag voorlopig weer opengaan. De GGD heeft de crèche vrijdag geïnspecteerd. Daarna heeft de gemeente besloten dat de opvang 2 weken de tijd krijgt om aan drie voorwaarden te voldoen.
Geld voor verandering loopbaan nu beschikbaar
Het geld dat minister Asscher met het sectorplan kinderopvang uit heeft getrokken, is beschikbaar voor kinderopvangorganisaties (onder de cao Kinderopvang). Dat meldt FCB in haar nieuwsbrief. Met het geld kunnen kinderopvangmedewerkers zich laten omscholen of een mobiliteitstraject volgen om ontslag en thuis zitten in de toekomst te voorkomen.
‘Webcams nemen argwaan juist weg’
Ouders maar ook omwonenden kijken constant over de schouders van medewerkers in de kinderopvang mee. Dat lijkt goed nieuws, maar weten omstanders gebeurtenissen in de kinderopvang op waarde te schatten? Bij Kinderopvang Grumpie in Delft weten ze niet beter dan het 'Big Brother is watching you-effect'. Daar hangen op alle groepen webcams met als effect dat ouders juist helemaal geen argwaan meer hebben.
Kinderopvang ligt onder een vergrootglas
Het lijkt of geen incident in de kinderopvang aan onze neus voorbij gaat. Het huilfilmpje leidde tot afschuw, de foto van het team pm’ers met een naakte stripper tot verbazing en zo zijn er nog veel meer voorbeelden. Wordt van een mug een olifant gemaakt, juist omdat het om de kinderopvang gaat?
Blog Judith Kuiten – Structureren en grenzen stellen
De interactievaardigheden van pm'ers richting kind scoren nog altijd laag in de kinderopvang. Ook uit het laatste NCKO-kwaliteitsonderzoek bleek dat er op dit onderdeel amper vooruitgang is geboekt. Judith Kuiten bespreekt de zes interactievaardigheden in haar weblogs op Kinderopvangtotaal: wat het is, waarom is het belangrijk en hoe kun je jezelf daarin verbeteren. De laatste uit de serie: Structureren en grenzen stellen.
Drie pedagogisch medewerkers over de taaltoets
De verplichte taaltoets roept veel emoties op bij pedagogisch medewerkers. Niet iedere medewerker staat volledig achter de toets of de taaleisen. We vroegen drie medewerkers om hun ervaringen en mening.
Op naar 3F: hoe staat het met de taaltoets?
In de 37 grootste gemeenten wordt het taalniveau van pedagogisch medewerkers, die werkzaam zijn op VVE-groepen, opgekrikt. Amsterdam en Rotterdam zijn voorlopers, in andere gemeenten als Den Haag en Enschede is de balans net opgemaakt. Wat zijn ook alweer de afspraken en hoe pakt de taalverbetering van pm'ers tot nu toe uit?
Blog Corina Hülsman – Bananen wassen
Bij het werken in de kinderopvang komt veel kijken. Natuurlijk een enorme berg pedagogische kennis, maar medewerkers moeten van nog veel meer markten thuis zijn. Zo moeten zij zich bijvoorbeeld houden aan de hygiënecode voor kleine instellingen. In deze code staat wat je allemaal behoort te doen en laten wat betreft het omgaan met voedsel.
