Wet- en regelgeving

Wet- en regelgeving
Portrait of young muslim woman wearing hijab head scarf in city while looking at camera. Closeup face of cheerful woman covered with headscarf smiling outdoor. Casual islamic girl at park.

Mag je even weglopen om te bidden tijdens werktijd?

Vorige week is de ramadan van start gegaan. En dat betekent voor veel moslims een periode van bezinning, vasten en extra gebedsmomenten. Ook binnen de kinderopvang werken veel pedagogisch professionals van islamitische afkomst. Sommige medewerkers willen daarom op vaste tijden bidden. Hoe kun je daar als organisatie mee omgaan?
Zorgenkinderen
Girl with down syndrom developing motor skills in rehab center for special children

Inclusieve opvang: ‘Je hebt elkaar gewoon nodig’

We vroegen kinderopvang Zeeuws-Vlaanderen naar hun aanpak. Zij werken nu al hard aan volledig inclusieve opvang. Dit interview is het vijfde deel in de serie: ‘Inclusieve opvang: goed idee of hartstikke nee?’
Pedagogisch Professional
Van dichtbij gefotografeerde vrouw die met haar hand dichtbij de camera een stop beweging maakt

Kun jij als pedagogisch coach je eigen grenzen bewaken?

Als pedagogisch coach werk je nauw samen met pedagogisch professionals. Je bouwt een vertrouwensband op. Dat is belangrijk voor een goede samenwerking, maar dit kan ook een negatief effect hebben. Iemand die jou bijvoorbeeld alleen nog maar over de eigen privéproblemen vertelt. Hoe zorg je ervoor dat je geen klaagmuur wordt? En hoe houd je die balans?

Tessa heeft niets aan afspraak in cao over menstruatie: ‘Als ik niet kan werken, noem ik dat ziek zijn’

Maak jij gebruik van maatwerkafspraken over je rooster rondom je menstruatie of overgang? Hoewel de cao Kinderopvang deze mogelijkheid als eerste in Nederland benoemt, blijkt 93 procent van de medewerkers dit niet te weten. Hoe zit het met de rest? Neemt 7 procent elke maand een paar dagen vrij?
Zorgenkinderen

Veel zorgkinderen in opvang: ‘Maak beleid, het begint te knellen’

Gedragsproblemen, zindelijkheid, een moeilijke thuissituatie, niet samen kunnen spelen... in de periode 2021-2022 waren er bij 20 procent van kinderen op de kinderopvang en ruim 60 procent op de peuteropvang niet-pluisgevoelens: het idee dat er extra ondersteuning of zorg nodig is. IJsbrand Jepma van Sardes spreekt met KinderopvangTotaal over de gevolgen voor de professionals op de werkvloer. 'Opvangorganisaties lopen tegen de grenzen van hun mogelijkheden aan. Het onderwijs krijgt ruim 3 miljard euro voor extra ondersteuning; de kinderopvang niets. We laten pedagogisch professionals te veel zwemmen.'
Ouders

Ouders gezocht voor onderzoek inclusieve kinderopvang door SZW en Motivaction

In samenwerking met de Directie Kinderopvang van het Ministerie van SZW gaat onderzoeksbureau Motivaction onderzoek doen naar (inclusieve) opvang van kinderen die een extra zorg- en ondersteuningsbehoefte hebben. Het onderzoeksbureau wil hiervoor in gesprek gaan met ouders van kinderen die een extra ondersteuningsbehoefte hebben en die naar de kinderdagopvang/buitenschoolse opvang zouden willen gaan.

Over wet- en regelgeving

Meer regels, meer kwaliteit?

De kinderopvang heeft, los van de Wet IKK, te maken met meer wetten en vormen van regelgeving. Denk aan het Bouwbesluit, hygiënemaatregelen, regelgeving rond privacy en dergelijke.

Lees meer