Antwoord op vragen van houders over (nieuwe) Wet Transparante en Voorspelbare Arbeidsvoorwaarden

Per 2 augustus 2022 treedt de Wet Transparante en Voorspelbare Arbeidsvoorwaarden in werking. Hierin staan nieuwe wetten over voorspelbare arbeidsvoorwaarden, het studiekostenbeding en nevenwerkzaamheden. Maar wat betekenen deze nieuwe regels nu precies voor jou als houder?

wet en regelgeving — Beeld: iStock / DNY59

Naar

Registreren

Wil je dit artikel lezen?
Maak gratis een account aan en lees 2 artikelen gratis per maand

Al een account of abonnement? Log dan in
Wat is je voornaam?**
Wat is je e-mailadres?**
Kies je wachtwoord**
Kies je functie*
Bij welke organisatie werk je?
Untitled
- Ontvang 2x per week de KinderopvangTotaal nieuwsbrief
- Ontvang iedere zondag het Management Kinderopvang Weekoverzicht
Ik geef Springer Media B.V. toestemming om mij per e-mail op de hoogte te houden over voor mij interessante producten en evenementen van Bohn Stafleu van Loghum en Springer Healthcare (beide onderdeel van Springer Media B.V.) en hun merken.
- Ik geef Springer Media B.V. toestemming om mij per e-mail op de hoogte te houden over voor mij interessante producten en evenementen van Bohn Stafleu van Loghum en Springer Healthcare (beide onderdeel van Springer Media B.V.) en hun merken.
Uw bovenstaande gegevens kunnen worden toegevoegd aan uw profiel in overeenstemming met ons privacy statement. Indien u hiermee ingestemd heeft, gebruiken wij uw gegevens voor analyses en om u marketing en advertentie uitingen te tonen die voor u relevant zijn. U kunt dit altijd wijzigen via uw privacy instellingen in onze websites en apps. Door dit account aan te maken, gaat u akkoord met de algemene voorwaarden.
Comments
This field is for validation purposes and should be left unchanged.

Bekijk hier onze abonnementen

Kinderopvangtotaal

Home

Vakinformatie

Events & Congressen

Vacatures

Partners

Artikel bewaren

Antwoord op vragen van houders over (nieuwe) Wet Transparante en Voorspelbare Arbeidsvoorwaarden

Wil je dit artikel lezen?

Sector wijst informateurs op kinderopvangakkoord: ‘Maak kinderopvang breed toegankelijk’

DUO: diplomafraude in kinderopvang ‘mogelijk pas topje van de ijsberg’

Geef je reactie Annuleer reactie

Congressen

Congres Hot Topics in de Kinderopvang

Jaarcongres Management Kinderopvang 2024

Congres Samenwerken in het netwerk

Wet- en regelgeving

Producten

Lees ook

Congres Hot Topics in de Kinderopvang

‘Groepshulp en senior pm’er zitten op een tandem; samen draaien ze de groep’

Vrijwilligers in de kinderopvang: wat is mogelijk en wat niet?

Input gevraagd voor meting duurzaamheid binnen de kinderopvang

Overnames in de kinderopvang: ‘Meerwaarde van kleine organisaties ernstig onderschat’

Contact

Adverteren

Privacy