Amsterdams actieplan voor personeelstekort

Met een eigen actieplan wil de Amsterdamse kinderopvang-branche samen met de gemeente en opleiders werken aan een oplossing voor de toenemende arbeidskrapte in de hoofdstad. Actie en praktisch denken is nu geboden.

Registreren

Wil je dit artikel lezen?
Maak gratis een account aan en lees 2 artikelen gratis per maand

Al een account of abonnement? Log dan in
Wat is je voornaam?**
Wat is je e-mailadres?**
Kies je wachtwoord**
Kies je functie*
Bij welke organisatie werk je?
Untitled
- Ontvang 2x per week de KinderopvangTotaal nieuwsbrief
- Ontvang iedere zondag het Management Kinderopvang Weekoverzicht
Ik geef Springer Media B.V. toestemming om mij per e-mail op de hoogte te houden over voor mij interessante producten en evenementen van Bohn Stafleu van Loghum en Springer Healthcare (beide onderdeel van Springer Media B.V.) en hun merken.
- Ik geef Springer Media B.V. toestemming om mij per e-mail op de hoogte te houden over voor mij interessante producten en evenementen van Bohn Stafleu van Loghum en Springer Healthcare (beide onderdeel van Springer Media B.V.) en hun merken.
Uw bovenstaande gegevens kunnen worden toegevoegd aan uw profiel in overeenstemming met ons privacy statement. Indien u hiermee ingestemd heeft, gebruiken wij uw gegevens voor analyses en om u marketing en advertentie uitingen te tonen die voor u relevant zijn. U kunt dit altijd wijzigen via uw privacy instellingen in onze websites en apps. Door dit account aan te maken, gaat u akkoord met de algemene voorwaarden.
Comments
This field is for validation purposes and should be left unchanged.

Bekijk hier onze abonnementen

Kinderopvangtotaal

Home

Vakinformatie

Events & Congressen

Vacatures

Partners

Artikel bewaren

Amsterdams actieplan voor personeelstekort

Wil je dit artikel lezen?

Geef je reactie Annuleer reactie

Financiën en bedrijfsvoering

Lees ook

‘Groepshulp en senior pm’er zitten op een tandem; samen draaien ze de groep’

DUO: diplomafraude in kinderopvang ‘mogelijk pas topje van de ijsberg’

Input gevraagd voor meting duurzaamheid binnen de kinderopvang

Overnames in de kinderopvang: ‘Meerwaarde van kleine organisaties ernstig onderschat’

Nieuwe voorwaarde voor het inzetten van medewerkers in opleiding

Congressen

Congres Hot Topics in de Kinderopvang

De Dag van de Pedagogisch Coach

Jaarcongres Management Kinderopvang 2024

Congres Samenwerken in het netwerk

Contact

Adverteren

Privacy