Bso
Loonbeslag: wie is verantwoordelijk?
We zien het steeds vaker gebeuren: deurwaarders die het bedrijf binnenstappen om loonbeslag te leggen bij één van onze medewerkers.
10 tips voor gezonde kinderopvang
Werken aan gezonde kinderopvang begint op de groep. Alle medewerkers hebben daarin een rol, maar het is aan het management om de voorwaarden te scheppen. Dat betekent bijvoorbeeld draagvlak creëren, samenwerking stimuleren en zaken faciliteren.
Tijd voor creativiteit
De creativiteit van kinderen stimuleren in de kinderopvang werkt echt. Dit is de boodschap van Samantha Burns en haar collega's.
De pedagogische basis Wat is het ook alweer? En wat niet?
Vraag aan een willekeurige pedagogisch professional wat de pedagogische basis is, en dan wordt het vaak stil. Het antwoord op die vraag is de opdracht van bijzonder hoogleraar Amaranta de Haan. ‘Het gaat om de mensen en plekken die een rol spelen in het leven van kinderen. Professionals in de kinderopvang spelen hierin een belangrijke rol.'
Effectief verzuimbeleid
Werknemers in de kinderopvang zijn vaker ziek dan medewerkers in andere takken van Zorg en Welzijn. En hun ziekte is ook vaker werkgerelateerd. Dat heeft vooral te maken met besmettingen op het werk. Arbeidsmarkt Zorg en Welzijn (AZW) onderzocht het ziekteverzuim in de branche en bekeek ook hoe je dit kunt verminderen. Zoals bij kinderopvangorganisatie En Nu Jij, waar de verzuimcijfers opvallend laag zijn.
Reacties uit de sector op het coalitieakkoord: ‘Belangrijke doorbraak’
'We gaan ongewijzigd door met bijna gratis kinderopvang voor werkende ouders.' Dat is één van de afspraken die te lezen is in het coalitieakkoord dat gepresenteerd werd door D66, CDA en VVD. Wat vindt de kinderopvangsector van de plannen die er liggen? KinderopvangTotaal verzamelde de, overwegend positieve, reacties en zorgen.
Coalitieakkoord gepresenteerd: bijna gratis kinderopvang gaat door
D66, VVD en CDA presenteerden op vrijdag 30 januari hun coalitieakkoord. Ook de kinderopvangsector wordt hierin genoemd. 'We gaan ongewijzigd door met bijna gratis kinderopvang voor werkende ouders', is in het akkoord te lezen.
Lekker naar buiten: 3 activiteiten in de natuur
Onderzoeken tonen het telkens aan: de natuur heeft een positieve invloed op de psychische gezondheid. Hierbij een reminder om deze week lekker de natuur in te gaan. Gezond voor de kids en voor jezelf. Ontdek deze drie leuke activiteiten.
Peuters verdienen beter: ‘Eigen slaapplek op de groep en slaapjes tot aan basisschool’
Als het aan slaapcoach en gastouder Marleen Hulst ligt pakken we slaap op de kinderopvang anders aan: elk kind krijgt een eigen, comfortabele slaap- en rustplek, ook de peuters. Slaapjes worden aangeboden tot en met vier jaar en ouders vertrouwen veel meer op de kennis van pp'ers over slaap.
Ter consultatie: vanaf 1 juli 2026 BIO’s structureel inzetbaar voor 50 procent formatie
Sinds 2022 mogen kinderdagverblijven en bso’s voor de helft van hun formatie beroepskrachten in opleiding inzetten op de groep. Daarvoor was dit een derde. Het ging om een tijdelijke verruiming van de regels vanwege de personeelstekorten in de kinderopvang. Staatssecretaris Jurgen Nobel wil deze verruiming nu structureel maken. De nieuwe regels gaan gelden per 1 juli 2026. Het plan staat nu open ter internetconsultatie.
