bedrijfsvoering
Opinie Natascha van der Post: ‘Winst als voorwaarde voor kwaliteit’
Recent verscheen op KinderopvangTotaal.nl een interview met Sophie van Gool waarin zij stelt dat 'het grote geld niets te zoeken heeft in de kinderopvang'. Natascha van der Post, voorzitter van de Branchevereniging Ondernemers Kinderopvang (BVOK), reageert hier nu op. 'De suggestie wordt gewekt dat winst en maatschappelijke kinderopvang elkaar uitsluiten. Dat beeld verdient nuancering.'
(Mogelijk) meer rust en duidelijkheid voor zzp’ers in de kinderopvang
Goed nieuws voor zzp’ers in de kinderopvang? Het kabinet schrapt een deel van de (nieuwe) zzp-wetgeving die al in de Tweede Kamer lag. Het gaat om het verduidelijkingsdeel van het wetsvoorstel 'Verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties en rechtsvermoeden' (Vbar). Wat houdt dit in?
Blog Niels Kooijman – Bouwen we aan een stevige basis?
Almaar voortdurende tekorten aan kinderopvangplaatsen en de toekomstige sterke groei in de vraag naar opvang, stellen onze branche voor een enorme uitdaging. Dat is geen theoretische exercitie, maar dagelijkse realiteit. Bouwen we aan een sterke basis of aan een steeds groter wordende tweedeling in de maatschappij? Lees de nieuwste blog van Niels Kooijman.
Protocol Veilig Slapen aangepast: dit is veranderd
Het Protocol Veilig Slapen is aangepast. Sommige onderdelen zijn aanscherpt, andere zijn gewijzigd om de toepassing in de praktijk te verbeteren. Zo is het advies om een logboek bij te houden van controlemomenten uit het protocol gehaald. En zijn er wijzigingen in het advies voor kinderen vanaf 1 jaar.
Cybersecurity: zo check je hoe veilig jouw organisatie is
Dossiers van kinderen, contracten van medewerkers, facturen, oudercommunicatie: de kinderopvang werkt steeds digitaler. Dat maakt het werk efficiënter, maar brengt ook risico’s met zich mee. Cybercriminelen richten zich allang niet meer alleen op grote bedrijven; juist kleine en middelgrote organisaties zijn een aantrekkelijk doelwit.
Leidinggeven in kinderopvang: ‘Zorg dat er ruimte is voor initiatief’
Aansturen, beslissingen nemen, problemen oplossen. Managers in de kinderopvang zijn de onmisbare schakel tussen de directie en pedagogisch professionals. Er komt daarom veel op hen af. Hoe zorg je ervoor dat je jezelf niet voorbijloopt?
Blog Niels Kooijman – Kinderopvang gaat altijd door
Daar waar Nederland voor het overgrote deel tot stilstand komt door de weersomstandigheden, blijven de pedagogische professionals onverstoorbaar op hun post. Scholen sluiten de deuren, sportverenigingen lassen trainingen af, toeleveringsbedrijven leggen het werk neer, het openbaar vervoer rijdt beperkt of helemaal niet en zelfs alarmnummer 112 was enige tijd overbelast. Alsof het land werd getroffen door een natuurramp van ongekende proporties volgens Niels Kooijman.
Zigzag Kindzorg: een bijzonder kinderdagverblijf
Zigzag Kindzorg ziet eruit als elke andere dagopvang, maar de medewerkers zijn getraind in zorgverlenen en werken nauw samen met andere professionals. In dit verpleegkundig kinderdagverblijf komen kinderen met medische aandoeningen en/of ontwikkelingsachterstanden. ‘Alleen als je goed kijkt zie je de extra canules, de medische apparatuur en de crashcar.’
Blog Ingrid van den Bunder – Warmte, liefde en aandacht doorgeven aan het jonge kind
We sluiten het jaar af en Ingrid kijkt met veel plezier terug, maar zeker ook vooruit. 'Daar zie ik die datum, 1 januari 2026 en om die datum kan ik niet heen. Het is de dag waarop ik 25 jaar in dienst ben van Peuteropvang Heerlen.'
Opinie: wat betekent het Wetsvoorstel Financiering Kinderopvang voor de sector?
Het wetsvoorstel voor bijna gratis kinderopvang doet de afgelopen weken veel stof opwaaien. De reacties laten opnieuw zien hoe verdeeld de sector is over de toekomst van de kinderopvang. Maar wat staat er nu eigenlijk precies in het wetsvoorstel? Arjen van der Plas van Van Ree Accountants en Tony Weggemans van Ayit delen in dit opiniestuk hun inzichten.
