Geachte plucheplakkers,

Ik zie in de praktijk dat kindercentra meer vaste arbeidsovereenkomsten aanbieden aan PM’ers en dat IKK uiterst serieus wordt genomen door meer taakuren in te plannen voor 2018 e.v. t.b.v. de implementatie en borging van de Wet IKK.
Hoezo moet dit alles alsnog worden vastgelegd in een CAO?

Tegelijkertijd nemen de plucheplakkers totaal niet hun verantwoordelijkheid door – vooralsnog – te verzuimen om die dingen waar ze het wel over eens zijn, zoals het profiel en de opleidingseisen van de pedagogisch coach nu zo snel mogelijk bekend te maken. Hoezo ‘ dit moeten we eigenlijk loskoppelen?’

Dat had u ALLANG moeten doen. Dit volstrekte gebrek aan urgentie is schrijnend en niet bepaald bevorderlijk voor de broodnodige kwaliteitsverbeteringen in de kinderopvangsector.

Als u het niet met elkaar eens bent over bepaalde zaken, prima maar laat zadel werkgevers en werknemers niet op met dit soort vertragingsspelletjes.

#caopartijenplucheplakkers