Management
‘Kinderopvangbeleid staat haaks op emancipatiebeleid’
De emancipatie-ambities van het kabinet stroken niet met de bezuinigingen op de kinderopvangtoeslag. Dat schrijft Lex Staal, directeur van de Brancheorganisatie Kinderopvang in een brief aan Tweede Kamerleden. Donderdag vindt er een emancipatiedebat plaats in de Tweede Kamer.
Janneke Plantinga over groeien tegen de trend in
Kinderopvangondernemer Janneke Plantinga wordt een game changer genoemd. In 2009, toen de kinderopvangsector zwaar in zijn voegen begon te kraken, opende Plantinga midden in het krimpgebied Friesland een kleinschalige bso. Inmiddels heeft ze er zestien. Hoe doet ze dat? Tijdens het Jaarcongres Management Kinderopvang geeft ze tips!
Smallsteps-locatie terug in handen van ouders
Kinderdagverblijf Willemientje in Amsterdam komt weer handen van ouders. De opvang startte dertig jaar geleden als ouderparticipatiecrèche, maar werd na allerlei overnames onderdeel van de grote kinderopvangorganisatie Smallsteps. Nu nemen de ouders het kinderdagverblijf weer over.
Groene starter hoopt op crowdfunding
Mariëlle Hettinga heeft grote plannen voor een groene kinderopvanglocatie in Zwolle, maar komt 35.000 euro tekort om te kunnen starten. Via online crowdfunding probeert ze dat bedrag bij elkaar te krijgen.
Kinderopvangtoeslag: het kan ook zo
Het Centraal Planbureau berekende 10 alternatieve scenario's van kinderopvangtoeslag door. Nu is kinderopvangtoeslag inkomensafhankelijk, maar wat zijn de effecten van een inkomensonafhankelijke toeslag? En wat gebeurt er als je ouders die meer kinderopvang afnemen beloont met een hogere kinderopvangtoeslag per uur? Bekijk hier de voor- en nadelen van alle scenario's.
Kinderopvangtoeslag anders inrichten heeft geen effect
Het anders inrichten van de kinderopvangtoeslag leidt niet direct tot grote verschuivingen op de arbeidsmarkt. Dit ontdekte het Centraal Planbureau (CPB). Dat onderzocht in opdracht van het Ministerie van Sociale Zaken de effecten van alternatieve vormgevingen van de kinderopvangtoeslag, zoals een inkomensonafhankelijke toeslag of een aparte tabel voor kinderdagverblijven en bso’s.
Concurrentiebeding verboden bij tijdelijke contracten
Het is niet langer meer mogelijk om in een tijdelijk contract een concurrentiebeding op te nemen. Dat betekent dat een tijdelijke kracht in alle vrijheid naar een concurrerende organisatie kan overstappen. XpertHR legt uit wanneer je een uitzondering mag maken op deze regel en voor wie deze geldt.
Proeftijd bestaat niet meer in tijdelijk contract
Werknemers met een tijdelijk contract van zes maanden of korter, hebben sinds dit jaar geen proeftijd meer. Dat kan onhandig zijn, want je op de werkvloer zie je pas of iemand echt past in de functie waarvoor hij of zij aangenomen is. Er zijn manieren om tóch een proeftijd in te bouwen binnen een kort contract. Hoe? XpertHR deelt tips.
De mythe: thuis is altijd beter
De thuisopvoeding wordt als vanzelfsprekend als van hogere kwaliteit beschouwd dan in de kinderopvang, maar is dat wel zo?
Hogere kinderopvangtoeslag goed voor arbeidsparticipatie
Welke maatregelen dragen bij aan een hogere arbeidsparticipatie? Het Centraal Planbureau (CPB) onderzocht een aantal scenario’s. Eén van de conclusies is dat het verhogen van de kinderopvangtoeslag de arbeidsparticipatie kan stimuleren. Dat werkt beter dan bijvoorbeeld het verlagen van belastingtarieven.
