Management
Blog Jolanda Rikers – Hoe voorkom je een burn-out?
Van de week had ik een mooi artikel gelezen over burn-out, waarbij werd aangegeven dat het niet alleen de schuld is van de werkgever. Ook werknemers hebben een rol: zij moeten zelf hun privéleven aanpassen om niet opgebrand te raken.
‘Pm’ers zijn de spilfiguren in de kinderopvang’
Ontwikkelen binnen je vak als pedagogisch medewerker is misschien nog nooit zo belangrijk geweest. De sector is continu in beweging, en daarmee ook het vak als pm’er. Hoe ziet jouw professionele ontwikkeling er uit? Op die vraag geeft bijzonder hoogleraar kinderopvang Ruben Fukkink antwoord tijdens het congres Topsprekers in de Kinderopvang.
Informatiebijeenkomsten over uitbreiding uren VVE
Brancheorganisatie Kinderopvang organiseert samen met Sociaal Werk Nederland ook in oktober informatiebijeenkomsten over de urenuitbreiding voorschoolse educatie. Ed Buitenhek legt tijdens de bijeenkomsten een aantal uitvoeringsscenario's uit, om te voldoen aan de verplichte 16 uur voorschoolse educatie vanaf augustus 2020.
Zorg om het toezicht kinderopvang
Vrijwel dagelijks zijn er inspecties in de kinderopvang. Hoe meer locaties je hebt, hoe vaker de inspecteur langskomt. Dit kan oplopen tot tientallen keren per jaar in meerdere gemeenten en regio's. Er zijn in de kinderopvang dus duizenden ervaringsdeskundigen, waaronder velen met een zorg over het toezicht. Het wordt tijd dat die erkend en gehoord wordt!
Van verticaal naar horizontaal
De nieuwe beroepskracht-kindratio (bkr) voor baby's levert een hoop gepuzzel op in de kinderopvang. Eén oplossing bestaat niet. In deze serie vertellen houders en medewerkers in de kinderopvang hoe zij invulling geven aan de nieuwe bkr én welke argumenten daaraan ten grondslag liggen. In deel 2: van verticaal naar horizontaal én meer pm'ers.
‘We zijn echt anders’
Mariëlle Hettinga (43) wist het verlies van een baan om te buigen in een nieuwe start. In 2016 begon ze naar Deens model een opmerkelijk groen kindercentrum: 't Werkel in Zwolle. Dat geen bank haar een lening durfde te verstrekken, hield haar niet tegen. Hettinga kreeg gelijk met haar idee en heeft inmiddels een flinke wachtlijst.
Column – Tarieven bepalen
Het jaarlijks vaststellen van de tarieven is een belangrijk moment. Niet alleen moet de oudercommissie overtuigd worden, ook is het een goede aanleiding voor een tussentijdse evaluatie van het aanbod. 'Organisaties zouden veel meer kunnen nadenken over het rendement van de producten die ze in de etalage hebben', zegt Jaap Tulp van organisatieadviesbureau Helder & van Pas.
Inspectierapport kinderopvang: zo wordt de kwaliteit gemeten
Waar let de inspecteur op tijdens een bezoek aan de dagopvang, buitenschoolse opvang en gastouderopvang? Bekijk de nieuwe modelrapporten van de Rijksoverheid, die gelden per 1 juli 2019.
‘Personeelskosten hét grote probleem in de kinderopvang’
‘Het grote probleem in de kinderopvang zijn niet zozeer zaken als de beroepskracht-kindratio, maar de verborgen loonstijgingen. Vertel het eerlijke verhaal over deze kosten.’ Het is de noodkreet van een kinderopvangondernemer. Wij legden zijn verhaal voor aan de FNV en de brancheorganisaties.
Ondernemingsraad Humankind zegt vertrouwen op
Na het vertrek van Sacha Ausems en Jan-Evert Post bij Humankind (voorheen Kinderopvang Humanitas) heeft de ondernemingsraad het vertrouwen opgezegd in de raad van toezicht. ‘Onze organisatie heeft een raad van toezicht nodig die draagvlak kent binnen de organisatie. Hiervan is op dit moment geen sprake.'
