Home Tags Arbeidsmarkt

arbeidsmarkt

Financiën en bedrijfsvoering

Wervingscampagne kinderopvang ‘groot succes’

De wervingscampagne ‘Kinderopvang dankzij jou’ is een maand van start en bereikte al meer dan 700.000 mensen. ‘We kunnen met recht zeggen dat er veel interesse is voor werken in de kinderopvang.’
Arbeidsvoorwaarden

BVOK: loonruimte is nihil

De Branchevereniging Ondernemers in de Kinderopvang (BVOK) stelt dat het niet mogelijk is om tot een goed arbeidsvoorwaardenpakket te komen in de nieuwe cao. Het door de regering gecreëerde economisch kader zou dat onmogelijk maken.
Arbeidsvoorwaarden

Nieuwe website arbeidsmarktinformatie Zorg en Welzijn

De website van het onderzoeksprogramma Arbeidsmarkt Zorg en Welzijn (AZW) is vernieuwd. Op de website kun je als kinderopvangprofessional actuele en betrouwbare informatie vinden over de ontwikkelingen op de arbeidsmarkt.
Arbeidsvoorwaarden

Wervingscampagne kinderopvang van start

Het aantal vacatures in de kinderopvang is het hoogste van de hele sector zorg en welzijn. Daarom start het Platform Arbeidsmarkt Kinderopvang een nieuwe campagne: Kinderopvang dankzij jou.
Financiën en bedrijfsvoering

Ons schreeuwend tekort aan medewerkers

Het dreigt de komende jaren nog meer op te lopen, de personeelstekorten. Wat doe je als drie vacatures ontstaan voordat je er een hebt ingevuld? Creatieve oplossingen van andere kinderopvangorganisaties kunnen helpen in de aanpak van de tekorten. Het Platform Arbeidsmarkt Kinderopvang brengt ze in beeld.
Financiën en bedrijfsvoering

Column – Mensen leren om gelukkig te worden

Wat is de functie van kinderopvang vandaag? Uit het recente CPB-onderzoek Vrouwen aan de top blijkt maar weer eens dat kinderopvang als arbeidsmarktinstrument slechts beperkt functioneert.
Arbeidsvoorwaarden

Denk mee over nieuwe campagne voor werken in de kinderopvang

Werken in de kinderopvang is vaak intensief, maar ook ontzettend waardevol en leuk om te doen. Om dat te promoten komt er een landelijke campagne, maar het Arbeidsmarktplatform wil graag eerst in gesprek met pedagogisch professionals.

Vacaturesite voor werken en leren in de kinderopvang

Om vacatures sneller te kunnen vervullen, lanceert Platform Arbeidsmarkt Kinderopvang samen met WerkendLeren de vacaturewebsite Werken en leren in kinderopvang. Het doel: zij-instromers sneller aan de slag krijgen in de kinderopvang en zo iets doen aan de personeelstekorten.
Financiën en bedrijfsvoering

Tekort pedagogisch medewerkers blijft stijgen tot 2022

Het aantal werknemers in de kinderopvang blijft de komende jaren groeien: van 95.500 werknemers in 2019 tot 100.500 werknemers in 2022. Het personeelstekort neemt in lijn met de werkgelegenheid ook fors toe.
Financiën en bedrijfsvoering

Tips voor instroom en behoud personeel in de kinderopvang

De krapte op de arbeidsmarkt in de kinderopvang komt deels door de krimp van enkele jaren geleden. Ook spelen factoren buiten de kinderopvang mee, zoals de werkgelegenheid in heel Nederland. Toch kunnen kinderopvangorganisaties de instroom en het behoud van personeel verbeteren, bijvoorbeeld door zich duidelijker te profileren, door het wervingsproces te versnellen en door een goed werkgever te zijn.