Artikel bewaren

Je hebt een account nodig om artikelen in je profiel op te slaan

Login of Maak een account aan
Reacties0

Jij en je werk: Verlof bij rouw, menstruatie en overgang

Vanaf 1 januari 2024 komen er een paar nieuwe afspraken bij in de cao Kinderopvang. Over menopauze- en menstruatieverlof bijvoorbeeld: een primeur. Ook komt er recht op rouwverlof. Dat kun je nodig hebben als je bijvoorbeeld je partner verliest, zoals Stephanie. ‘Ik lag er helemaal af, maar blijkbaar klonk ik volgens mijn werkgever goed genoeg om te komen werken.'

 

Premium

Wil je onbeperkt toegang tot de Kinderopvang magazine artikelen?

De Kinderopvang magazine artikelen zijn exclusief voor onze Kinderopvang-abonnees. Deze abonnees ontvangen 10x per jaar een print exemplaar van Kinderopvang magazine en hebben volledig en onbeperkt toegang tot de gehele website, inclusief het digitale archief van de printexemplaren van Kinderopvang magazine.

Heb je een Management Kinderopvang abonnement en wil je ook alle Kinderopvang magazine artikelen lezen? Dat kan, sluit dan uw abonnement over naar een combinatie abonnement.

Heb je al een Kinderopvang abonnement? Log dan hier in

Geef je reactie

Om te kunnen reageren moet je ingelogd zijn. Heb je nog geen account, maak dan hieronder een account aan. Lees ook de spelregels.