Er is momenteel een recordaantal vacatures in de kinderopvang. Maar is dat wel zo erg? Moeten we niet gewoon kiezen voor ‘grenzen aan de groei’ en de kwaliteit prioriteit geven?
Een heldere kijk op wat ons in de kinderopvang nog te wachten staat. Zowel voor grote als voor kleine organisaties. Want zeg nou zelf, niemand is toch gebaat bij slechte, half georganiseerde kinderopvang??
Kinderopvangeigenaren zijn ondernemers. De bedrijfsvoering die daarbij komt kijken telt vele facetten: van personeelsplanning tot marketing en van good governance tot financieel management.
Een heldere kijk op wat ons in de kinderopvang nog te wachten staat. Zowel voor grote als voor kleine organisaties. Want zeg nou zelf, niemand is toch gebaat bij slechte, half georganiseerde kinderopvang??
Mooi artikel en zo roerend mee eens. Laat je niet gek maken en dus “stoïcijns” doorgaan op de weg waar je mee bezig was!