Nieuws
Aan de slag als zzp’er in de kinderopvang: waar moet je op letten?
Steeds meer kinderopvangorganisaties krijgen ermee te maken: medewerkers verruilen hun (vaste) contract in de kinderopvang voor het zelfstandig ondernemerschap. Enerzijds is de sector blij met deze flexibele zzp’ers, anderzijds is er nog veel onduidelijk over de risico’s voor werkgevers en zzp’ers. Wat zijn de regels voor zelfstandig ondernemers en hun opdrachtgevers?
Vlaamse ouders in actie voor kinderopvang met #redonzekinderopvang
Het is al een tijd onrustig bij onze zuiderburen. Ook in België worstelen ouders met het tekort aan personeel in de kinderopvang. Met de hashtag #redonzekinderopvang willen ze kinderopvangmedewerkers een hart onder de riem steken en tegelijk bij de overheid aandacht vragen voor dit probleem. ‘De situatie wordt dramatisch, de kinderopvang wankelt.’
Versoepelingen kinderopvang gaan in per 1 januari 2024
De versoepelingen die minister Van Gennip (SZW) voorstelt om het personeelstekort en de werkdruk in de kinderopvang tegen te gaan, gaan in per 1 januari 2024. Dat zegt de minister tegen onderzoeksprogramma Pointer. Branchepartijen pleiten voor een coulanceregeling in de tussentijd.
Taaleis zet goede kinderopvangmedewerkers in spe buiten spel
De kinderopvang komt bijna 7.000 medewerkers tekort. Hoewel de vraag naar nieuwe medewerkers prangend is, stoeien studenten met de relatief hoge taal- en rekeneisen die aan pedagogisch professionals worden gesteld. Sommigen zakken wel vier keer voor taal- of rekentoetsen en dreigen hierdoor hun diploma niet te halen. En dat is jammer voor de sector. ‘Hele goede kinderopvangmedewerkers in spe sluit je op deze manier buiten.’
Aandachtsfunctionaris in de opvang? Doe mee aan onderzoek over meldcode
Ben jij aandachtsfunctionaris in de kinderopvang? Het landelijk expertisecentrum Pharos nodigt je uit om mee te werken aan een onderzoek naar de toepassing van de meldcode Kindermishandeling bij nieuwkomersgezinnen.
Kaching! Personeel bso BOON uit Amstelveen krijgt 10 procent loonsverhoging
In deze onrustige en onzekere tijden waarin de inflatie de pan uitrijst, zie je steeds vaker mooie initiatieven voorbij komen om personeel blij te maken. Ook sport-bso BOON uit Amstelveen doet een duit in het zakje van haar medewerkers, en geeft maar liefst 10 procent loonsverhoging.
Bso-medewerker die van grensoverschrijdend gedrag werd beschuldigd wil dat naam gezuiverd wordt
De voormalige bso-medewerker die in 2019 werd beschuldigd van grensoverschrijdend gedrag bij een 12-jarig meisje, wil dat zijn naam gezuiverd wordt. Het OM besloot twee jaar geleden de man niet langer te vervolgen. Ondertussen is hij zijn baan kwijt en kan geen VOG krijgen. De zaak is opnieuw aan de rechter voorgelegd, in de hoop dat de man alsnog onschuldig wordt verklaard en weer aan het werk kan in de buitenschoolse opvang.
Avontuurlijke samenwerking tussen Koningskinderen en DierenPark Amersfoort
Wat een droom moet dit zijn voor de kinderen van Koningskinderen: de Gooise kinderopvangorganisatie slaat de handen ineen met DierenPark Amersfoort voor een ludieke samenwerking. De gidsen van het dierenpark vertellen over dieren en natuur op de locaties van Koningskinderen en de kinderen gaan op hun beurt op bezoek bij het dierenpark.
Nieuwe directeur-bestuurders Sinne Kinderopvang
Sinne kinderopvang uit Leeuwarden heeft twee nieuwe directeur-bestuurders benoemd: Sandra Tokmetzis en Laura Hollander. Beiden zijn al vele jaren verbonden aan Sinne kinderopvang. Ze volgen Robert Sänger op, die na zes jaar Sinne deze zomer verlaten heeft.
BK kritisch over kabinetsplannen: ‘Veel ouders zullen straks geen opvang kunnen krijgen’
De Brancheorganisatie Kinderopvang (BK) blijft kritisch over de plannen van het kabinet om in 2025 de kinderopvang vrijwel gratis te maken. Naar aanleiding van de troonrede op Prinsjesdag, waarin de plannen van het kabinet officieel gepresenteerd zijn, heeft BK-directeur Emmeline Bijlsma een reactie gegeven.
