jeugdzorg
Goed voorbeeld: zo kun je omgaan met zorgenkinderen op de opvang
Het aantal zorgenkinderen op de kinderopvang neemt toe. Dit vraagt soms om ondersteuning van zorginstanties. Hoe kun je als kinderopvangorganisatie zo goed mogelijk samenwerken met deze instanties en wat kun je als kinderopvang zelf doen om kinderen zo effectief mogelijk te ondersteunen?
Samen sterker: interprofessionele samenwerking
Steeds meer kinderopvangcentra werken samen met professionals uit verschillende domeinen om kinderen zo goed mogelijk te helpen. We vroegen tips aan Ruben Fukkink, lector Pedagogiek aan de HvA en bijzonder hoogleraar Kinderopvang aan de UvA.
Veel zorgkinderen in opvang: ‘Maak beleid, het begint te knellen’
Gedragsproblemen, zindelijkheid, een moeilijke thuissituatie, niet samen kunnen spelen... in de periode 2021-2022 waren er bij 20 procent van kinderen op de kinderopvang en ruim 60 procent op de peuteropvang niet-pluisgevoelens: het idee dat er extra ondersteuning of zorg nodig is. IJsbrand Jepma van Sardes spreekt met KinderopvangTotaal over de gevolgen voor de professionals op de werkvloer. 'Opvangorganisaties lopen tegen de grenzen van hun mogelijkheden aan. Het onderwijs krijgt ruim 3 miljard euro voor extra ondersteuning; de kinderopvang niets. We laten pedagogisch professionals te veel zwemmen.'
Uitdagingen en kansen voor de kinderopvang in de Hervormingsagenda Jeugd
De Hervormingsagenda Jeugd moet de wachtlijsten en de kosten in de jeugdzorg terugdringen. Welke impact hebben de afspraken in de Hervormingsagenda op de kinderopvang? Simone den Hollander en Dieneke de Ruiter van Sardes geven hun visie.
Onderzoek naar interprofessioneel samenwerken: doe je mee?
Hoe kunnen kindprofessionals in kinderopvang, basisonderwijs, jeugdzorg en welzijn zo goed mogelijk met elkaar samenwerken? En wat zijn effecten van die samenwerking op de ontwikkeling van kinderen? Dat is het hoofdthema van een onderzoek van Hogeschool van Amsterdam, Hanzehogeschool Groningen en Hogeschool KPZ. Geef jouw kinderopvangorganisatie op!
Kinderopvang in Tilburg gesloten nadat er ‘heel veel mis’ bleek
Kinderopvang De Madelief in Tilburg is gesloten nadat er heel veel mis bleek te zijn bij de opvang voor kwetsbare kinderen. Na het misbruikincident door een 80-jarige chauffeur, zijn volgens de gemeente Tilburg ook VOG’s niet op orde en werkt er niet-gecertificeerd personeel. ‘Was ik er maar nooit aan begonnen’, zegt eigenaar Gea Mos tegen het AD.
Vesper BSO+ vraagt aandacht voor kansenongelijkheid voor kind met ‘plusje’
Vesper BSO+ viert haar 1-jarig bestaan met de opening van de vijfde vestiging, bij SBO De Wereldboom in Amsterdam. De échte Vesper (12) mag het lintje doorknippen. Vesper BSO+ grijpt de viering aan om het gesprek over kansenongelijkheid bij kinderen voor wie geen passende bso is, op de kaart te zetten in de gemeente Amsterdam. ’70.000 kinderen met een extra zorgvraag vallen nog altijd buiten de boot.’
Kinderopvang en jongerenwerk slaan handen ineen voor gelijke kansen kinderen
In íeder kind zit talent. Om dat talent een ontwikkelkans te geven, hebben Kinder Opvang Parkstad en Impuls de handen ineengeslagen voor een bijzondere samenwerking. Wekelijks organiseren zij activiteiten en events voor alle kinderen uit de wijk Rolduckerveld in Kerkrade (Limburg).
Onderzoeken rond kindermishandeling samengevat in Augeo Magazine
In de Week tegen Kindermishandeling, van 15 tot 20 november, komt Augeo Magazine met een onderzoeksspecial, waarin zeven onderzoeken rondom kindermishandeling en huiselijk geweld zijn samengevat in begrijpelijke taal. Hoofdredacteur Edith Geurts: ‘Ik denk dat het ons goed gelukt is om de soms taaie wetenschappelijke kennis toegankelijk te maken.’
Personeelstekort kinderopvang is ‘stille ramp’ voor kwetsbare kinderen
Er voltrekt zich een stille ramp achter de deuren van kinderopvangorganisaties: door het nijpende personeelstekort raken kwetsbare kinderen uit beeld. Dat stelt Naomi Dessaur, expert en trainer in de aanpak van huiselijk geweld en kindermishandeling. Zij luidt de noodklok in de Week tegen Kindermishandeling.
