Artikel bewaren

Je hebt een account nodig om artikelen in je profiel op te slaan

Login of Maak een account aan
Reacties0

Vijf dagen kinderopvang nog altijd taboe

Er gaan in Nederland nauwelijks kinderen vijf dagen per week naar de kinderopvang. Er zijn dan ook niet veel moeders van jonge kinderen die voltijds werken. Belle Derks, hoogleraar sociale psychologie aan de universiteit Utrecht vindt dat genderrollen nog altijd te veel dicteren bij de keuzes die werkende ouders maken.
Behoefteonderzoek.jpg
'In Nederland is vijf dagen opvang not done omdat er dan wordt afgeweken van de norm van maximaal drie dagen.' - Foto: Fotolia

Zij uit haar zorgen hierover in het Parool.  Volgens Derks geven vrouwelijke studenten nu vaak al aan dat ze later zo’n 28 uur per week willen werken. ‘Ze groeien op met het idee dat het normaal is dat zij grotendeels de zorg voor de kinderen op zich nemen. Dat vind ik erg.’

Drie dagen

De hoogleraar zou graag zien dat het overheidsbeleid verandert, maar ze wijst ook naar instituties zoals scholen de kinderopvang. Daar worden ook vaak moeders aangesproken als het gaat om hulp bij spelletjes, sportdagen of voorleesmiddagen. ‘In Nederland is vijf dagen opvang not done omdat er dan wordt afgeweken van de norm van maximaal drie dagen. Maar mensen zouden niet moeten kijken naar wat er van hen verwacht wordt, maar kijken naar wat zij zelf willen.’ Derks zou ook willen weten of vijf dagen kinderopvang per week goed is of slecht voor een kind.

Voltijd werken

Het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS) kwam onlangs met cijfers over de arbeidsparticipatie van mannen en vrouwen. Het aantal vrouwen dat fulltime werkt, stijgt wel. Nu zijn dit er één miljoen. Dat is een kwart van alle werkzame vrouwen in Nederland. Maar zodra er kinderen komen, duikelt dit cijfer omlaag. Veruit de meeste vrouwen die voltijds werken zijn hoger opgeleid. Bij laag en middelbaar opgeleide vrouwen komt het percentage fulltimers bij geen enkele leeftijdscategorie boven de 20 procent uit.

Steeds meer ouders werken buiten kantoortijden: in de avonden, weekenden en soms nachten. Hoe combineren deze ouders hun werk buiten kantoortijden met hun gezin? En welke kansen liggen er voor kinderopvangorganisaties om hier beter op in te spelen? Lees meer

Geef je reactie

Om te kunnen reageren moet je ingelogd zijn. Heb je nog geen account, maak dan hieronder een account aan. Lees ook de spelregels.