Nieuws
Doe mee aan internetconsultatie subsidie voor groepshulpen
De sector en de overheid zijn druk bezig om de personeelstekorten in de kinderopvang aan te pakken. Eén van de initiatieven is om kinderopvangorganisaties die groepshulpen inzetten en ruimte tot groei bieden, financieel te helpen. Daarom heeft het ministerie van SZW een tijdelijke subsidieregeling uitgewerkt. Je kunt nu hierop reageren via een internetconsultatie.
Help ouders met een licht verstandelijke beperking hun kind beter begrijpen
Wat doe je als een baby huilt? Ouders met een licht verstandelijke beperking (lvb) kunnen niet gemakkelijk problemen oplossen als het gaat om hun kindje. Opvoeding kan lastig zijn. Als de baby op een kinderdagverblijf komt is het meestal voor pm’ers niet duidelijk dat de ouders een lvb hebben. Deze ouders kunnen gebruik maken van de interventie Pinkies, die bijdraagt aan een veilige hechting tussen kindje en ouders met een lvb.
Veel zorgkinderen in opvang: ‘Maak beleid, het begint te knellen’
Gedragsproblemen, zindelijkheid, een moeilijke thuissituatie, niet samen kunnen spelen... in de periode 2021-2022 waren er bij 20 procent van kinderen op de kinderopvang en ruim 60 procent op de peuteropvang niet-pluisgevoelens: het idee dat er extra ondersteuning of zorg nodig is. IJsbrand Jepma van Sardes spreekt met KinderopvangTotaal over de gevolgen voor de professionals op de werkvloer. 'Opvangorganisaties lopen tegen de grenzen van hun mogelijkheden aan. Het onderwijs krijgt ruim 3 miljard euro voor extra ondersteuning; de kinderopvang niets. We laten pedagogisch professionals te veel zwemmen.'
Ouders die zich niet aan de regels houden: hoe ga je daarmee om?
De communicatie tussen ouders en pedagogisch medewerkers kan op problemen stuiten. Zo merken we dat pm’ers zich soms ergeren aan de houding van ouders als ze zich niet aan de regels houden van de opvang. Peter de Vries is al meer dan twintig jaar een expert in ouderbetrokkenheid en geeft tips om de communicatie soepel te laten lopen.
Nu online: Management Kinderopvang nr. 1, 2024
In het februarinummer van Management Kinderopvang uit de serie Boven het maaiveld aandacht voor Bso Woest Zuid. Zij noemen zichzelf geen kinderopvang, maar een ‘club voor kinderen’. Vijftien jaar geleden ontstaan als protest tegen de truttigheid in de sector.
Daarnaast lees je alles over het Inzetten op flexibele topteams. In tijden van personeelstekort wil je je personeel aan je binden. Annet van Zon, van Spring Kinderopvang,, vertelt hoe ze met hun flexibele topteams de rust in de organisatie hebben terug gebracht. Lees dit en meer in de nieuwe Management Kinderopvang. Nu online!
Gastouder Eva uit Eindhoven: ‘Ik geloof niet zo in een volledig beige interieur’
Gastouder Eva Laros vertelt over de keuzes die zij heeft gemaakt in haar interieur, haar liefde voor o.a. roze en spullen met een verhaal.
Hoe kun je je privé- en werkgeluk vergroten?
Hoe is jouw balans tussen werk en privé? Het kan namelijk je geluk ervaring enorm beïnvloeden. Het kan zijn dat die balans uit evenwicht is. Dat is jammer, want gelukkig zijn is de nummer één wens van de meeste mensen over de hele wereld. Er is goed nieuws: het is mogelijk invloed uit te oefenen op je eigen geluk.
Horizontaal versus verticaal: de voor- en nadelen en wat is het beste voor kinderen?
In de kinderopvang werk je op een horizontale of een verticale groep. Op onze social mediakanalen waren jullie duidelijk: 79% gaf in een poll aan liever op een horizontale groep te werken. Toch zijn er voor de kinderen voor- en nadelen aan zowel horizontale als verticale groepen. 'Een dreumes kan heel goed beter af zijn in een verticale groep.’
Preventief werken in gezinnen? Zet de brugfunctionaris al in van 0-4 jaar
Je ziet haar op het schoolplein een balletje trappen met een groepje kinderen, ze praat met een kind in de hal of belt met een moeder die een vraag heeft over de opvoeding: de brugfunctionaris. Deze begeleider legt contact met ouders en kinderen. ‘Het opbouwen van een relatie tussen de brugfunctionaris en de ouders moet al beginnen op de kinderopvang, voor 0 tot 4 jarigen’, zegt Jenneke Koopman.
Bso-organisatie WildWoozt van oud-hockeyer Rob Reckers gaat tegen stroom in
Van professioneel hockeyspeler naar directeur van een kinderopvangorganisatie: voor initiatiefnemer Rob Reckers best een logische stap, voor ons eentje om uit te leggen. Met zijn organisatie WildWoozt, die inmiddels uit 11 bso-locaties bestaat in en om Eindhoven, heeft hij een duidelijke missie: kinderen weer ouderwets buiten laten spelen.
