Artikel bewaren

Je hebt een account nodig om artikelen in je profiel op te slaan

Login of Maak een account aan
Reacties0

‘Zonder goede basis heeft een goede personeelswerving weinig zin’

In de strijd om de beste pedagogisch medewerkers wringen kinderopvangorganisaties zich in allerlei bochten om op te vallen. Speeddates, solliciteren via social media of Whatsapp; niks lijkt te gek. Marieke Effting van adviesbureau KEKZ vraagt zich wel eens af of organisaties nadenken over de langere termijn. ‘Het lijkt slim om de vijver waar je uit gaat vissen zo groot mogelijk te maken, maar het tegenovergestelde is waar.’
ebook medewerkersreis voor kinderopvang
iStock

Er

Premium

Wil je dit artikel lezen?


    Al abonnee? Log dan in

    Geef je reactie

    Om te kunnen reageren moet je ingelogd zijn. Heb je nog geen account, maak dan hieronder een account aan. Lees ook de spelregels.