werkgever
‘Werkgevers willen ook meer stabiliteit’
Hoe kijken werkgeversorganisaties Brancheorganisatie Kinderopvang en Branchevereniging Maatschappelijke Kinderopvang (BMK) naar de beschuldiging dat werkgevers 'flexverslaafd' zijn?
Subsidies beschikbaar voor ‘slim werken’
De kinderopvang is continu in beweging. Organisaties, leidinggevenden en pm'ers die hier op een slimme manier op inspelen, kunnen nu een beroep doen op drie subsidies.
Hoofddoek verbieden
Onlangs oordeelde het Hof van Justitie van de Europese Unie (‘het Hof’) dat een werkgever het dragen van een hoofddoek mocht verbieden. Wat betekent dit voor de kinderopvang?
Groot onderzoek naar werkdruk in de kinderopvang
Tienduizend pedagogisch medewerkers en tweeduizend werkgevers kunnen vanaf 17 maart een uitnodiging verwachten om deel te nemen aan een vragenlijst over werkdruk en flexibiliteit. Dit meldt FCB.
Privacyregels zieke werknemers aangescherpt
Werkgevers die zich niet houden aan de privacyregels voor zieke werknemers, lopen kans op forse boetes.
Kinderwoud wint werkgeversprijs
Kinderwoud Kinderopvang uit Heerenveen heeft de prijs ‘Best Presterende Werkgever 2016’ gewonnen.
Instemming over cao Kinderopvang 2016-2017
Er is overeenstemming over een nieuwe cao Kinderopvang die twee jaar gaat lopen.
Tip: verkeersboetes in de kinderopvang
Kinderopvangorganisaties kunnen verkeersboetes van pm’ers ‘fiscaal vriendelijk behandelen’ binnen de WKR.
Korting op werknemers met uitkering
Het aannemen van werknemers die in een uitkeringssituatie zitten, kan flinke financiële voordelen opleveren.
Kindergarden bewijst goed werkgeverschap
Net als vorig jaar staat Kindergarden in de top 3 van de Best Workplaces van Nederland.
