FNV
Niet-groepsgebonden uren struikelblok voor nieuwe cao
De tweede ronde van onderhandelingen over een nieuwe cao kinderopvang zijn op niets uitgelopen. Struikelblok waren de niet-groepsgebonden uren voor pedagogisch medewerkers.
‘Flexwerk moet duurder worden dan vast werk’
Een flexwerker moet duurder worden dan een vaste medewerker. Dat stelt de FNV. Dit zou flexwerkers in bijvoorbeeld de kinderopvang een betere kans op een vast contract geven.
Petitie en jongleercursus voor werkgevers
Ruim negenduizend pedagogisch medewerkers zetten hun handtekening in de petitie van FNV tegen werkdruk en doorgeslagen flexibiliteit in de kinderopvang.
Ontslagen werknemers Estro krijgen alsnog vergoeding
FNV en Smallsteps hebben een akkoord gesloten voor een financiële regeling voor de ruim 700 gedupeerde medewerkers van Estro. Zij verloren in 2014 hun baan als gevolg van het flitsfaillissement van Estro.
Cao-onderhandelingen kinderopvang stopgezet
Na vier bijeenkomsten zijn de onderhandelingen voor een nieuwe cao kinderopvang stopgezet. Werkgeverspartijen en vakbonden zijn vastgelopen op afspraken over het opnemen van niet-groepsgebonden taakuren en de inzet van flexibele werknemers.
‘Groei kinderopvang doorvertalen naar echte banen’
Nu er meer gebruik wordt gemaakt van kinderopvang, is er voor werkgevers ook meer ruimte om te investeren in hun personeel. Dit zegt de FNV in een reactie op de nieuwste cijfers van het ministerie van Sociale Zaken.
Asscher antwoordt op Kamervragen over flexen
Het is aan werkgevers en werknemers om een juiste balans te vinden tussen zekerheid en flexibiliteit, vindt demissionair minister van Sociale Zaken Lodewijk Asscher. Twee Kamerleden van GroenLinks stelden Kamervragen na kritiek van FNV op flexen in de kinderopvang.
Partijen verdeeld over uitstel bkr
De Wet innovatie en kwaliteit kinderopvang (IKK) wordt gefaseerd ingevoerd. Kinderopvangcentra hoeven pas in 2019 te voldoen aan de nieuwe eisen rondom de beroepskracht-kindratio (bkr). Ook komt er een onderzoek naar de financiële effecten van de nieuwe wet. Bij de ene branchepartij is er opluchting, andere hadden liever invoering per 1 januari gezien.
‘Stop de flexverslaving in de kinderopvang’
Is er een ondergrens bereikt als het gaat om de flexibele inzet van pedagogisch medewerkers? Ja zegt FNV die werkgevers in de kinderopvang beticht van een flexverslaving.
FNV roept Tweede Kamer op: ‘Steun betaald ouderschapsverlof’
FNV wil dat de Tweede Kamer de voorstellen van de Europese Commissie voor een beter evenwicht van werk en privéleven steunt. Dat heeft de bond in een brief aan de Kamer laten weten.
