Uitgelicht
Imke is 24 en start gastouderopvang in eigen tuin: ‘Ik wil kinderen hobbels geven’
Imke van Strien is net 24, maar het kan haar niet snel genoeg gaan: haar gastouderlocatie Dapper & Puur is afgelopen donderdag - bij zo’n dertig graden - voor het eerst geopend. We spreken haar na haar eerste avond. ‘Moe? Nee hoor, ik had er vooral veel zin in.’
Kinderopvang Prins Vleermuis viert vandaag Dag van de PM’er om déze reden
De Dag van de Pedagogisch Medewerker wordt jaarlijks op de derde donderdag van september gevierd. Kinderopvang Prins Vleermuis, met twee locaties in Ede en één in Wageningen, viert het sinds een aantal jaar echter een week eerder of later. Houder Shaylene Prins legt uit.
Hoe kun je ontluikende gecijferdheid stimuleren?
Boekjes voorlezen, liedjes zingen, verven en in de zandbak spelen: als pedagogisch professional voer je bewust en onbewust allerlei activiteiten uit om de ontwikkeling van kinderen te stimuleren. Dit is een belangrijke taak, want jonge kinderen zijn van nature nieuwsgierig en leergierig. Het stimuleren van de ontwikkeling helpt hen deze nieuwsgierigheid te behouden en te bevorderen. Maar hoe zit het met ontluikende gecijferdheid?
In memoriam Elly Singer: ‘Ze was het geheugen en het geweten van de kinderopvang’
Op 7 september 2023 is pedagoog en ontwikkelingspsycholoog Elly Singer overleden. 'Ik denk dat iedere pedagogisch medewerker haar kent', zegt (oud-)collega Anja Hol. Het woord 'singeren' is gemeengoed in de kinderopvang: rustig op één plek zitten, observeren en ontdekken wat de kinderen doen. 'Dat je er gewoon bént voor het kind', zei Elly zelf. Lees hier de vele reacties uit de sector op haar overlijden.
Karien van Gennip: ‘Kinderopvangmedewerkers willen méér werken, maar ook meer invloed’
Kinderopvangmedewerkers willen vaak hun contract uitbreiden, zegt demissionair minister Karien van Gennip in een interview met KinderopvangTotaal. Maar wel onder bepaalde voorwaarden, zoals meer invloed op het rooster en flexibiliteit.
Het belang van ouderbetrokkenheid
Ouderbetrokkenheid, wat is dat eigenlijk? Als ouderbetrokkenheidsexpert Peter de Vries die vraag stelt aan pedagogisch medewerkers, gaan de antwoorden vaak over wat ouders zouden moeten doen. ‘Het gaat over hun gedrag, waar een pm’er weinig aan kan veranderen.’ Peter draait het om: ouderbetrokkenheid gaat niet om de betrokkenheid van ouders, maar om de betrokkenheid van professionals bij ouders.
3 op de 10 ouders wil geen bijna-gratis kinderopvang om déze reden
Bijna-gratis kinderopvang: je zou denken dat alle ouders een gat in de lucht springen bij dit kabinetsplan. Niets blijkt minder waar: 3 op de 10 ouders met kinderen op de opvang wil niet dat het (bijna) gratis wordt, omdat het ten koste kan gaan van de kwaliteit. Ze zijn bang dat problemen met wachtlijsten en personeelstekorten groter worden.
Blog Sophie van Hogendorp – ‘Leiderschapsgedrag is besmettelijk’
Wees je ervan bewust dat de Nederlandse kinderopvang het in vergelijking met andere landen in Europa helemaal niet slecht doet. En dat leiderschapsgedrag besmettelijk is. Het zijn twee opmerkingen die KinderopvangTotaal hoofdredacteur Sophie van Hogendorp bijbleven van het Jaarcongres Management Kinderopvang. 'Erken wat beter kan en werk daaraan. Maar wees ook trots op wat er allemaal wél goed gaat en draag dat uit naar je team.'
Goed werkgeverschap: inzetten op bevlogen en betrokken medewerkers
Inzetten op goed werkgeverschap, hoe doet een grote organisatie als Wij zijn JONG dat? HR-manager Esther Klijn vertelt over de brede aanpak die deze organisatie met meer dan 3100 medewerkers hanteert. ‘Dat onze medewerkers goed in hun vel zitten, is belangrijk voor de ontwikkeling van de kinderen.'
‘Spelen is van levensbelang’
Jonge kinderen moeten vooral veel spelen. De basis van neurologische paden in de hersenen wordt gelegd tijdens het rijke spel. Door te spelen wordt het kind creatief, sociaal vaardig en weerbaar. Bekende kost voor deskundigen, en toch blijkt schools leren het vrije spel te verdringen. ‘Vaak denken pm’ers als de kinderen fijn spelen: "Nu kan ik even wat nuttigs doen." Maar het zijn vaak juist de belangrijkste momenten.'
